Vinderne af ArbejdsmiljøPrisen 2015 er kåret

Vinderne af ArbejdsmiljøPrisen 2015 er kåret

Årets priser gik til Arla Foods amba Birkum Ost, Frelsens Hær Genbrug, Center for Social Indsats på Lolland og Schneider Electric Damark A/S og Hoffmann A/S.

Læs mere
Nanomaterialer

Nanomaterialer

Arbejdsmiljørådet vil være med til at sikre, at danske virksomheder er på forkant med udviklingen inden for nanomaterialer. Derfor har rådet sendt en række anbefalinger til beskæftigelsesministeren.

Læs anbefalingerne her
18
dec

Arbejdsmiljørådet har sendt sin årlige § 66-redegørelse til beskæftigelsesministeren

I redegørelsen sætter Arbejdsmiljørådet fokus på partssystemets opgaver, struktur og økonomi. Arbejdsmiljørådet peger bl.a. på, at partssystemet skal understøtte en tættere kobling mellem de forskellige aktører og aktiviteter, så der hurtigt og smidigt reageres på opståede behov og arbejdsmiljøudfordringer.

For at styrke samarbejde og koordinering mellem Arbejdsmiljørådet og branchearbejdsmiljørådene om tværgående initiativer foreslår Arbejdsmiljørådet bl.a., at der etableres et Dialogforum for tværgående samarbejde og udvikling.

Læs Arbejdsmiljørådets §66-redegørelse her

10
dec

Ny handlingsplan for Arbejdsmiljørådet 2016

Arbejdsmiljørådet har nu fastlagt sin handlingsplan for 2016. Med planen sætter Arbejdsmiljørådet særligt fokus på aktiviteter, der understøtter indsatsen inden for de tre nationalt prioriterede områder, og udmøntningen af den politiske aftale om ’En styrket arbejdsmiljøindsats’.

Derudover er udmøntning af Arbejdsmiljørådets anbefalinger om nanomaterialer og arbejdsmiljø, lancering af en fælles information- og vejledningskampagne om AMO-reglerne og offentliggørelse af en rapport om arbejdsulykker blandt de ting, der står på Arbejdsmiljørådets program i 2016.

Læs mere om Arbejdsmiljørådets handlingsplan her

3
dec

Lisbeth Lollike fortsætter fire år mere som formand

Beskæftigelsesminister Jørn Neergaard Larsen har genudnævnt Lisbeth Lollike som formand for Arbejdsmiljørådet til en periode på fire år.

Beskæftigelsesministeriet skriver bl.a., at Lisbeth Lollike har varetaget sit hverv som formand for Arbejdsmiljørådet på kompetent vis og har bidraget til et godt samarbejde mellem arbejdsmarkedets parter om de opgaver, der hører under Arbejdsmiljørådet.

Lisbeth Lollike har tidligere været direktør for Personalestyrelsen, direktør for Arbejdsdirektoratet og vicedirektør i Arbejdsmarkedsstyrelsen. I 2009 fik Lisbeth Lollike Personalechefprisen for sit arbejde med personaleudvikling.

26
nov

Her er vinderne af ArbejdsmiljøPrisen 2015

12 arbejdspladser var med i opløbet, men fire af dem skilte sig ud og er i dag kåret som årets vindere af ArbejdsmiljøPrisen. De fire vindere er: Arla amba Birkum Ost, Frelsens Hær Genbrug, Center for Social Indsats på Lolland og Schneider Electric Damark A/S.

I anledning af 10 års jubilæet for ArbejdsmiljøPrisen blev der også uddelt en særlig ærespris til en virksomhed, der har formået at fastholde og udvikle arbejdsmiljøindsatsen på den lidt længere banen. Vinderen af ærespris er entreprenørvirksomheden, Hoffmann A/S.

Læs mere om årets vindere af ArbejdsmiljøPrisen her

9
nov

Ny rapport om børn og unges arbejdsmiljø

Arbejdsmiljørådet har igennem en lang årrække haft børn, unge og nyansattes arbejdsmiljø på dagsordenen. Indsatsen  skal være vedvarende, fordi der hele tiden kommer nye børn og unge i arbejde. Samtidig skal de yngre generationer være længe på arbejdsmarkedet, og det er vigtigt, at de får et godt fundament for deres arbejdsliv.

Hvert år udarbejder Arbejdsmiljørådet en årlig status om børn og unges arbejdsmiljø med overblik over, hvor der fremadrettet kan være behov for at anbefale indsatser og initativer.

Læs den årlige status for Børn og unge 2014-2015 her

 

29
okt

Her er de nominerede til Arbejdsmiljøprisen 2015

12 vidt forskellige arbejdspladser indstilles til årets Arbejdsmiljøpris. Dermed får de et kæmpe stort skulderklap for deres arbejde med målrettet at forbedre arbejdsmiljøet. Årets 12 nominerede arbejdspladser viser, at der er mange veje til et bedre arbejdsmiljø. De nominerede indsatser spænder bredt – lige fra et arbejdsmiljøkørekort, en app, en visualiseringsvæg, til en sikkerhedskulturel rejse, et læringsspil og en sikkerhedsuddannelse. Med hver deres greb har de 12 arbejdspladser taget hånd om arbejdsmiljøet og har opnået gode resultater. Læs mere her

5
okt

Kom og vær med til ArbejdsmiljøPrisen 2015

ArbejdsmiljøPrisen uddeles for 10. gang den 26. november 2015 på Crowne Plaza i København.

I anledning af 10-års jubilæet for Arbejdsmiljøprisen uddeles en særlig ærespris, som overrækkes af beskæftigelsesminister Jørn Neergaard Larsen.

Derudover vil der være oplæg fra John Christiansen, administrerende direktør i Lån & og Spar, Jens Romundstad, salgsdirektør i Fakta, og Michelle Hviid, foredragsholder.

Du kan tilmelde dig og læse mere om prisuddelingen her

15
sep

Fokus på psykisk arbejdsmiljø - forandring og inklusion

Arbejdsmiljørådet bidrager til at nå målet i 2020-strategien om at reducere andelen af beskæftigede, der er psykisk overbelastede med 20 pct. inden 2020. Derfor har repræsentanter for arbejdsgivere, arbejdstagere og arbejdsledere – udpeget af Arbejdsmiljørådet – samt Arbejdstilsynet og Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø udarbejdet anbefalinger til, hvordan godt psykisk arbejdsmiljø kan sikres i forbindelse med forandringer og inklusion. En toårig informationskampagne er nu afsluttet. Læs anbefalingerne og få konkrete redskaber til, hvordan du kommer på forkant med forandringer og inklusion her.

 

15
sep

Fristen for indstillinger til ArbejdsmiljøPrisen er udløbet.

Der er kommet i alt 55 indstillinger fordelt på de fire kategorier: Arbejdsulykker, Muskel-skelet, Psykisk arbejdsmiljø og Samarbejde om arbejdsmiljø. Arbejdsmiljørådet forventer at offentliggøre de nominerede arbejdspladser, deres indsatser og resultater ved udgangen af oktober. ArbejdsmiljøPrisen uddeles den 26. november 2015 i København, hvor der også vil være faglige oplæg, der kan inspirere til den fortsatte indsats for et godt arbejdsmiljø på de danske arbejdspladser.

 

25
aug

Rådet følger den nye arbejdsmiljøaftale tæt

Arbejdstilsynet er i fuld gang med at gøre Aftalen om en styrket arbejdsmiljøindsats til virkelighed. Arbejdsmiljørådet har været med hele vejen. Før aftalen blev indgået, kom rådet med forslag til forbedringer af den eksisterende indsats.  Og nu vil Arbejdsmiljørådet lægge sig i selen for at sikre, at aftalen følges helt til dørs. På en række af initiativerne står rådet klar til at give sit bidrag til, at reformen implementeres, så flere mennesker får et godt og langt arbejdsliv.

19
aug

Har I Danmarks bedste arbejdsmiljø?

Har din arbejdsplads gjort en særlig indsats for et bedre arbejdsmiljø? Så vær med i kapløbet om at vinde ArbejdsmiljøPrisen 2015. Sidste frist for at indstille en arbejdsplads er den 10. september. ArbejdsmiljøPrisen uddeles den 26. november, hvor Arbejdsmiljørådet for 10. gang kårer årets vindere. Se mere på www.arbejdsmiljøprisen.dk

 

1
jul

Rådets nye hjemmeside

I dag lancerer Arbejdsmiljørådet sin nye hjemmeside, der skal give en bedre brugeroplevelse til alle, der søger oplysninger om rådets arbejde og om godt arbejdsmiljø. Uanset om du læser på computer, tablet eller smartphone vil indholdet tilpasse sig og du kan nu holde dig opdateret både hjemme, på kontoret og på farten.

16
jun

Besøg fra Bangladesh

Repræsentanter fra Arbejdsmiljørådet har i dag mødtes med en delegation fra Bangladesh, der er i Danmark i forbindelse med et nystartet myndighedssamarbejde. Her blev der uddelt gode råd og erfaringer. Håbet er at bidrage til et stærkere Arbejdsmiljøråd i Bangladesh.

1
jun

Vind ArbejdsmiljøPrisen 2015

Arbejdsmiljørådet har i dag åbnet for indstillingerne til årets ArbejdsmiljøPris, der uddeles den 26. november 2015 på Crowne Plaza i København.  Skal din arbejdsplads vinde prisen, er det nu, du skal beskrive netop jeres indsats og gode resultater for dommerkomiteen.
Se www.arbejdsmiljøprisen.dk

Denne hjemmeside bruger cookies til trafikmåling og optimering af indhold.
Hvis du klikker videre, accepterer du samtidig vores brug af cookies.

Læs mere om vores cookies
Luk